A cultura de trabalho está mudando e, pela primeira vez, o equilíbrio entre vida pessoal e profissional é o fator mais valorizado pelos profissionais em relação ao emprego atual ou futuro. A conclusão é do relatório Workmonitor 2025, da Randstad, empresa global holandesa de recursos humanos e recrutamento. De acordo com o estudo, os trabalhadores estão buscando ambientes que também se adaptem a eles e a Geração Z lidera esta transformação: cerca de 74% classificam o equilíbrio entre vida pessoal e profissional como prioridade, contra 68% que colocam o salário em primeiro lugar.
Marc Randolph (foto/reprodução internet), cofundador da Netflix, é um dos poucos empreendedores extremamente bem-sucedidos que defendem limites claros entre vida pessoal e profissional. Em artigo seu que voltou a circular nas redes sociais, ele escreveu que todas as terças-feiras sai do escritório às 17h e não trabalha mais naquele dia.
